どもどもでっす、ピサヌロークからナリカーです。
昨日から嫁氏のZoom業務の日本語レポートを作ってるのだけれど何だかなーって気分です。
レポート内容はどうでも良いけど、おおよそ決まっているフォーマットを無視したまとめ方になっていたり、受講者に出された宿題が未提出状態だけど誰も催促せずにそのままだったりタイらしいなぁと感じた。
宿題の70%が未提出で、課題の結果が全く不明状態ですけどこの状態のレポートで良いのかな？って疑問に思うようじゃタイで働けないのかも。
日本人ならレポート作成に必要な宿題提出の催促含めた業務推進と考えちゃうけど、最初の業務指示に宿題未提出時の催促って内容が無いのでそのままスルーが当然みたい。
ちなみに日系企業にも勤めていた日本語一級持ってる嫁氏の事なのだけど、正社員では無いアルバイト業務なので指示されたこと以外はしないのが一般的ではあるね。
これについては仕事を割り振る側の問題で有って、レポート用のフォーマットを確定してない（Word、パワーポイント、書式も自由）、問題発生時（宿題未提出）時の報連相とかリカバリー手順とかもルール化してないからだと思う。
結局仕事の部外者である俺氏が「宿題未提出の催促ルール無いの？講師には宿題届いてないの？」とか「最初の説明のパワポに有ったフォーマットに似せて作ろう」とか嫁氏のレポートを改善しようを思っていたけどふと思いとどまる。
去年も同じような状況＆内容で提出し「良く出来てます(*^^*)」と内容にに対する改善フードバックやルール化も指示されていないので俺氏が考えすぎな可能性が高い。
ついつい俺氏は正社員時代の思考で動いてしまうけれど、アルバイトの思考と仕事っぷりを考慮すれば嫁氏のレポート内容で十分な気がしてきた。
逆に俺氏の思考はアルバイトとしては失格の可能性ある。業務指示以外の事を進める派遣社員とかアルバイトなんてダメじゃんね。社員じゃないのに勝手なことを考える俺氏はダメなのです。
「身の丈に合った生活」「身の丈に合った行動」って言葉が有るけど、自分の未来に正社員とか無いので「身の丈に合った思考」も心がけようと思う。
自分の立ち位置も考慮せず「俺ならこうする」「こうすればもっと良くなる」とか脳内だけなら無害だけれど、行動にしたら大迷惑じゃんね。
思考自体は無害なので問題無いけど、俺氏は「思考→行動」に繋がる浅はかタイプなのでマジで気を付けたいと思う。
つまりレポート作成も改善思考ではなく、今有る物をそのまま出力する事が求められてると理解できた。改善思考と改善指示はレポートを受け取った正社員がする事なんだ。
身の丈に合わない思考が有るから出来てない事にイライラするし、身の丈に合わない行動を起こしちゃう。そして老害とか言われちゃう人になる可能性も否定できん。
レポート作成1個で悟った訳では無いが、なんでも良い物を目指すでは無く、立場に見合った思考・行動を心掛けようと思った次第です。
今後偉くなる可能性を秘めた人にはダメな思考だけれど、落ちる未来しかない人には必要なスキルになるかもね。
そんな感じで夕方からレポート作って提出します。
サビ猫プルさんに皮下点滴33回目
先日皮下点滴が50mlしか入れられなかったサビ猫プルさんに皮下点滴を実施。
今回は嫁氏考案による、「箱押し込め作戦」で点滴してみました。
作戦内容は俺氏も過去に行った事のある、「ネットに入れた猫を狭い箱に入れ移動阻害」って奴ですね。
嫁氏の注射にて輸液を開始し、途中で箱から半分以上脱出した状態になるがなんとか抑え込み150mlの注入に成功しました。
点滴入れた翌日のプルさんは心なしかお肌がプルンとしていて水分不足が解消された気がする。
水分が入りポチャッとしたプルさん点滴前の体重が3.8kgなので100g減ってるが、お年寄り猫だししょうがないと思う。
ガソリン値下げ
最後はガソリン価格値下げ情報。本日9日からガソリン価格が0.3バーツの値下げ。
直近はガソリンの値下げが続き嬉しいです。
以上。
ペットランキング にほんブログ村 ↑ブログ気に入って貰えたらリンク2個をポチッっとお願いします。
